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Les Bourgeois de Bruges         "Six clefs pour un trésor"


Négocier en groupe
Animer des réunions complexes
Prendre des décisions consensuelles
Contexte
Capacité de négociation
Analyse des enjeux, pouvoirs et atouts
Appréciation des contraintes
Conflits de rôles
Développement de stratégie
Prise de décisions consensuelles
Scenario
Nous sommes en Flandres au début du 14ème siècle. Les villes flamandes sont le siège de nombreuses corporations de métiers, jalouses de leurs privilèges établis et développés depuis 1252, bien structurées et pétries de leurs traditions et secrets.
Le Comte de Flandres veut créer une Halle à Bruges, afin d'attirer lui aussi les riches Courtisans et encourager les citadins à se rendre en un seul et même endroit pour effectuer plus d'emplettes. Il croit que le commerce ne s'en portera que mieux. Il doit obtenir l'accord unanime du Conseil Communal pour financer le projet.
Le Conseil Communal est constitué du Bourgmestre et des Échevins qui sont par ailleurs Maître d'une Guilde de métier. Le Bourgmestre a pour mission d'assurer le développement économique de la ville et sa renommée, tandis que les Maîtres de Guilde doivent maintenir les traditions et préserver les secrets de fabrication de leur Confrérie.
Enjeu
Chaque Maître de Guilde, membre du Conseil Communal, dispose d'une des clefs du trésor.


Comment convaincre ces Échevins d'insérer leur clef dans la serrure du Trésor, qui ne pourra s'ouvrir s'il manque ne fusse qu'une seule clef ?